Treść książki
Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
WSTĘP
Książkatastanowipodsumowaniekilkuletnichpracbadawczo-naukowychauto-
razzakresuzarządzaniakompetencjamipersoneluwszpitalach,realizowanych
wramachmiędzyuczelnianegoZespołudoBadańnadZarządzaniemSzpitalami
„Avicenna”przyInstytucieEkonomiiiZarządzaniaUniwersytetuJagiellońskiego.
Pracastanowizwieńczenietrzechpoprzedzającychjąksiążekotakiejsamejte-
matyce,którychMarcinKęsybyłsamodzielnymautorem(Relacjeikomunikacja
wświeciemedycznym,WydawnictwoUJ,Kraków2012)lubteżwspółautorem
iwspółredaktoremnaukowym(Postawapersonelumedycznegowobeczarządzania
szpitalem,WydawnictwoUJ,Kraków2013orazInnowacjeorganizacyjnewszpita-
lach,WydawnictwoWoltersKluwer,Warszawa2011).
Od2003rokuautorskupiłswojezainteresowanianaukowenaproblematyce
zarządzaniakompetencjamizawodowymi.Początkowopodmiotemzainteresowań
byłykompetencjeabsolwentówśrednichszkółzawodowychwchodzącychnalokal-
nyrynekpracyorazzależnościrelacyjneiformalnoprawnemiędzyinstytucjami
edukacyjnymi,samorządowymi,administracjąorazprzedsiębiorstwami.
Zczasemzainteresowaniabadaczaewoluowaływkierunkuochronyzdrowia,
agłównymtegomotywemsąznanewszystkimproblemypolskiejochronyzdro-
wia,wpływającekatastrofalnienahumanistycznąmisjętegosektora.Wposzu-
kiwaniuwiedzywtymzakresieautorwyjechałwramachprogramuErasmusna
pobytnaukowo-dydaktycznywDepartamencieZarządzaniaOrganizacjamiOpieki
MedycznejiSpołecznej(MOSS)naWydzialeMedycynyUniwersytetuParyżXIII
w2008roku.Wtrakciepobytuzapoznałsięzwiedzązzakresuzarządzaniaszpi-
talamifrancuskimiorazprogramemkształceniastudentównakierunkuMOSSna
poziomiestudiówMaster.
Wtrakciekolejnego,semestralnegopobytunaukowo-dydaktycznego(odlutego
doczerwca2010roku)wParyżuzapoznałsięzpraktycznymiaspektamizarządza-
niaszpitalami.Wiedzęztegozakresuskonfrontowałzrealiamiwpolskichszpi-
talachwtrakcierealizacjidwóchgrantównaukowo-badawczychsfinansowanych
przezNarodoweCentrumNauki:„Reorganizacjarachunkukosztównapotrzebyza-
rządzaniaszpitalami”wlatach2008-2010oraz„Badaniezapotrzebowanianawie-
dzęmenedżerskąpersonelumedycznegowpolskichszpitalach”wlatach2010-2013.
Autorbyłczłonkiemzespołu„Avicenna”realizującegotedwaprojektywramach
specjalnejumowyowspółpracyzsamorządemwojewództwadolnośląskiego.
Tematykaporuszonawmonografiidotyczyocenyikształtowaniakompeten-
cjinaturyhumanistycznej(relacyjno-komunikacyjno-kierowniczych)personelu
