Treść książki

Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
Metodyjakościowewbadaniachmigracji
wkonkretnymkontekście.Innymisłowy,studiumprzypadkuwymaga
uwzględnieniakontekstu,wjakimdanyprzypadekjestosadzony,ponieważ
granicemiędzyzjawiskiemakontekstemnieprecyzyjniewyznaczone
(Yin2015).Coistotne,stosującmetodę,badaczepodczasgromadzenia
ianalizydanychodwołująsiędosformułowanychwcześniejzałożeńteore-
tycznych,coodróżniaodteoriiugruntowanejietnografii.
Jednostkąanalizy-czylinprzypadkiem”-mogąbyćpojedynczejed-
nostki(dotakichnależąnp.historieżyciaosóbomigranckimpochodzeniu
opisywaneprzezprzedstawicielichicagowskiejszkołysocjologii),grupy
(np.migranciwyróżnieninapodstawiewybranychzmiennych,takichjak
posiadanewykształcenieizatrudnieniewmiędzynarodowychkorpora-
cjach),społecznościlokalne(np.mieszkańcywieloetnicznejdzielnicy),
procesyzachodząceworganizacjach(np.firmiedziałającejwniszyetnicz-
nejlubinstytucjipublicznejregulującejpolitykęmigracyjną)lubzłożone
zjawiskaspołeczne,takiejakmigracjeprzymusowenadanymobszarze.
Studiaprzypadkumogąobejmowaćwięcejniżtylkojedenprzypadek.
Wyróżniasięzatemmodelepojedynczeiwielokrotne.Wobumożliwejest
występowaniejednejlubkilkujednostekanalizy.
Uwzględniająctedwakryteria,wyróżniasięczterypodstawowetypy
studiumprzypadku(Yin2015).Pierwszyminajprostszymjestholistyczny
projektpojedynczegostudiumprzypadku,którypoleganabadaniukon-
kretnegoprzypadkuwrazzjegokontekstem.Drugimtypemjestzanurze-
niowyprojektpojedynczegostudiumprzypadku,którywramachbadania
jednegoprzypadkuuwzględniakilkanzanurzonych”jednostekanalizy,
np.wramachbadaniajednejdużejorganizacjizajmującejsiępomocąmi-
grantom(czyliprzypadku)nzanurzonymi”jednostkamianalizymogąbyćjej
wyspecjalizowanedepartamentyirealizowaneprzeznieprogramy.Trzeci
typstanowiąholistyczneprojektywielokrotnegostudiumprzypadku,
któreobejmująkilkaprzypadków,umożliwiającdokonywanieporównań.
Ostatniwyróżnionytyptozanurzenioweprojektywielokrotnegostudium
przypadku,wktórychwkażdymspośródkilkubadanychprzypadków
wyróżniasięzanurzonejednostkianalizy.Przykłademtegoostatniegojest
projektnInteresypracodawcówjakoniedocenianyczynnikmigracjipra-
cowniczych-podejścieinstytucjonalne(E-factor)”realizowanywOBM5.
Wjegoramachprowadzonedogłębneanalizywpływówinteresów
pracodawcównamigracjezarobkowewkilkuprzypadkach(niemieckim,
włoskim,polskim,brytyjskimirozszerzeniaUniiEuropejskiejw2004r.)
uwzględniającychzróżnicowanekontekstypolityczne,ekonomiczne
ispołeczno-kulturowe,przyczymnzanurzonymi”jednostkamianalizy
wybranesektorygospodarek.Wyboruprzypadkówwwielokrotnych
5
https://www.migracje.uw.edu.pl/projects/e-factor/
49