Treść książki
Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
WPROWADZENIE
Dlaczegoprzywództwowpraktyce?
Źródłemcierpieniajestbrakwiedzy
Zaczerpniętezksiągbuddyjskich
Przywództwauczymysięzczasem,przywódcąstajemysię
poprzezdziałanie,refleksję,naśladowaniewzorców,
przyjmowanieinformacjizwrotnejiwyciąganiezniejwniosków
orazpoprzezuzyskiwaniewiedzyzzakresuprzywództwa
PeterSenge,profesorMITSloan
Istniejewieleksiążekprzedstawiającychprzywództwo,jegopo-
żądanecechyikompetencje,aleniewieleznichprzedstawiasposóbich
osiągnięcia.Mówiącokompetencjach,mamnamyśliwiedzę,umiejęt-
nościipostawęprzywódcy.Celemniniejszejksiążkijestprzedstawienie
różnychmodeliprzywództwa,pokazanienowychkompetencjinamiarę
wyzwańXXIw.orazdostarczenienarzędzipozwalającychczytelni-
kowinazdiagnozowanieswojegoprofiluprzywódcyorazjegodosko-
nalenie.