Treść książki
Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
LucynaDrenda
UniwersytetEkonomicznywKatowicach
BIUROKRACJAAWOLNOŚĆSPOŁECZEŃSTWA
WSYSTEMIERYNKOWYM
Wprowadzenie
Współczesnespołeczeństwafunkcjonującewramachgospodarkirynkowej
sąjednocześnie„organizacjamispołecznymi”i„społeczeństwamiorganizacji”.
Oznaczato,iżsąonetworamiwewnętrzniezintegrowanymi,którewytworzyły
wielkąmnogośćpowiązańmiędzyjednostkamiwchodzącymiwichskład.Spo-
sób,wjakifunkcjonujedanyorganizmspołecznyjestnatomiastzbieżnyzwa-
runkamiekonomicznymi,determinującymitypyrodzącychsięwewnątrzorgani-
zmupowiązań.
Celemponiższegoartykułujestudowodnieniezależnościmiędzyrozwojem
typowegodlasystemurynkowegoparadygmaturacjonalnościazasadamiorga-
nizacjiżyciaspołecznego.Teząnatomiastjestzałożenie,iżbiurokracja
1jako
systempodstawowychregułinstytucjonalnychiramdziałaniajestniezbędnado
właściwegokorzystaniazwolnościgospodarczej,jakądajekapitalizm,jedno-
cześniechroniącspołeczeństwoprzeddestrukcyjnymizapędamiposzukujących
zyskujednostek.
1.Problemmotywacjiwspołeczeństwie
Różnorodnośćstanowipierwszorzędnącechęspołeczeństwokreślanychja-
kostrukturyzatomizowane.Pojęcietoweszłodopowszechnegoużytkuwokre-
sienarodzinpostindustrializmu,mającdoodegraniaważnąrolę–odwrócenia
uwagiodproblemuszablonowościiprzewidywalności.Niezależność,odrębność
orazpriorytetowośćzaspokajaniawłasnychpotrzebstałysię„fałszywymsztan-
darem”,którymiałutwierdzaćjednostkiwprzekonaniu,iżprzynależnośćdo
społeczeństwazapewniaprzedewszystkimkorzyści.Obowiązkibyłylokowane
1
Biurokracja–formaorganizacjimającarealizowaćnajpełniejpostulatyinstrumentalnejracjo-
nalności,efektywnościibezosobowości.
