Treść książki

Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
czającwtoinnowacyjneczyprzynajmniejniekonwencjonalnepraktykiwpo-
zyskiwaniupartnerówiwspółdziałaniuznimi.Wprofiluprzedsiębiorczym
podkreślasięznaczeniekompetencji,którepozwalająnapozyskanieśrodków
isprzymierzeńcównawetpozapolemformalnejkontrolisamorządu.Oznaczato
umiejętnośćwspółrządzeniaiwspółzarządzaniasprawamipublicznymiwraz
zinteresariuszamigminy,awięcipotencjalnymipartneramisamorządu.Zakłada
sięprzytym,żeprzyjęcieprzezsamorządlokalnyprzedsiębiorczegoprofilusta-
jesiękluczowymaspektemmocydziałanianarzeczrozwoju.Mocdziałania
oznaczaskutecznośćpodjętychdecyzjiidziałań.Użycietegopojęciawskazuje
nawagę,jakąprzywiązujesiędosiłyoddziaływaniasamorząduijegopartnerów
naskutkidecyzjiprowadzącedosukcesunawagęrozwiązaństymulujących
rozwójlokalny.Mocdziałania,wzwiązkuzprzyjęciemprzezsamorządprzed-
siębiorczegoprofilu,oznaczazatem,przedewszystkim,skutecznośćprocesów
współrządzeniaiwspółzarządzaniawzbiorzepartnerówsamorządu,którejre-
zultatemjestwzrostatrakcyjnościgminyijejkonkurencyjności(pojęciatezo-
stanąwyjaśnionewdalszejczęścipracy).Mocdziałaniajestzatemrozpatrywa-
nawkontekścieprzesłanekrozwojulokalnego.Rozwójjesttutajrozumianyjako
przyrostwartościistotnychdladanejspołeczności.Wskutekpresjicywilizacyj-
nejprzyrosttenjestmożliwywtedy,gdygminaumacniaswąatrakcyjność,kon-
kurencyjnośćikreatywność.
30