Treść książki
Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
dukcjisprzedanejnajednegozatrudnionego.Moimzdaniemświadczyto
oogromnychjeszczerezerwachwzakresiezarządzaniawdużychfirmach,
azdrugiejstronyoprzedsiębiorczościwłaścicielimikroprzedsiębiorstw.
Zatrudnieniewprzemyślepoligrafcznym
PisanieozatrudnieniuwpoligrafiitylkonapodstawiedanychGUSmo-
żeprowadzićdoniezbytprawdziwychwniosków.Pierwszasprawa,wielo-
krotniewspominana,tobrakstatystykdlamikroprzedsiębiorstw.Alejest
jeszczejednozjawisko,którezaciemniaobrazzatrudnieniawpoligrafii–
zatrudnianienaumowyzlecenia,umowyodziełoorazkorzystanie(wdu-
żychfirmach)zfirmpracytymczasowej.
Zjawiskatedotycząnietylkomałychfirm,alewystępująwkażdejgrupie
drukarń,niesąonemarginalneidotycząprzedewszystkimpracintroliga-
torskichiinnychzwiązanychzoperacjamiwykończeniowymi,wymagają-
cymidużejliczbyoperacjiręcznych.Jeżelijestpraca,towdrukarnipoja-
wiająsiędużegrupypracowników(przeważniekobiet)wliczbieznacznie
przewyższającejliczbępracownikówzatrudnionychnastałeipodlegającej
statystyceGUS.
Jesttakiepotoczneprzeświadczenie,żezatrudnieniewpoligrafiimaleje,
generalniepoligrafia„kurczysię”.Dynamikazmianzatrudnieniapokazuje,
żewlatach2008-2009rzeczywiścieonomalało,alejużwlatach2010-2011
rośnie,chociażkrzywatendencjiwieloletniejspada.
MAKROOTOCzENIEPOLIGRAFII
Dynamika
zatrudnienia
wpolskim
przemyśle
poligraficznym
(Źródło:opracowanie
własnenapodstawie
danychGUS)
108%
106%
104%
102%
100%
98%
96%
94%
92%
2006
2007
2008
2009
2010
liniatrendu
2011
27
