Treść książki
Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
ROZDZIAŁI
ZATRUDNIANIEPRACOWNIKÓW
opracęzawartejztymsamympracodawcąbezpośrednioporozwiązaniulub
wygaśnięciupoprzedniejumowyopracęztympracodawcą.
Pracownik,któryniewykorzystujeurlopuprzypadającegowtrakcie
zatrudnienianaczasokreślonymożewykorzystaćprzysługującymu
urloptakżewtrakciezatrudnienianp.wramachumowyopracęnaczas
nieokreślony.
Wzórumowyopracę
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
.
(pieczęćnagłówkowapracodawcy)
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
.
(miejscowość,data)
UMOWAOPRACĘ
zawartawdniu...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
.
(datazawarciaumowy)
pomiędzy:
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
..
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
..
(imięinazwiskopracodawcylubosobyreprezentującejpracodawcęalbo
osobyupoważnionejdoskładaniaoświadczeńwimieniupracodawcy)
a
...
...
...
...
...
...
...
...
...
..,zam....
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
.
(imięinazwiskopracownikaorazjegomiejscezameldowania)
na...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
..
(okrespróbny,czasnieokreślony,czasokreślony,
czaswykonywaniaokreślonejpracy)
Stronyustalająnastępującewarunkizatrudnienia:
1.rodzajumówionejpracy:...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
(stanowisko,funkcja,zawód,specjalność)
2.miejscewykonywaniapracy:...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
3.wymiarczasupracy:...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
4.wynagrodzenie:...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
.
5.innewarunkizatrudnienia:...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
..
17
