Treść książki

Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
wzrostuendogenicznego.Teoriatazakłada,żepewneczynnikiprodukcji
powstająwwynikuprocesównagromadzenia(akumulacji)np.kapitału
wiedzy.Postęptechnicznyiorganizacyjnyuzależnionyjestodszeroko
rozumianejpolitykispołeczno-gospodarczejorazzmianmentalności
społeczeństwa.Efektywnewykorzystanieczynnikówprodukcjinastępuje
wówczas,gdyistniejąsilneramyprawneregulującedziałalnośćgospodarczą
izabezpieczająceprawawłasności.Wiedzatraktowanajestjakogłówny
endogenicznyczynnikkształtującystrukturęprodukcjiorazpostęp
gospodarczyispołeczny.Wmyśltakujętejteoriimożnapowiedzieć,
żewiedzawformienakładuistanustajesięważnymczynnikiem
determinującymtempoipoziomrozwojugospodarczegowrazznakładami
ista​nemśrod​kówtrwa​łych
15.
Charakteryzującgospodarkęopartąnawiedzy,M.Strojnypodajewielecech,
którestawiajątęgospodarkęwwyraźnejopozycjidogospodarki
przemysłowej.OtóżjegozdaniempodstawowymzasobemGOWjestszeroko
rozumianawiedzaipoprzedzającejąinformacje,abędącyjejnośnikiem
pracownicyniesątraktowanijakoźródłokosztów,leczopłacalnainwestycja;
toonirównieżwzdecydowanymstopniuwyznaczająwartośćrynkową
przedsiębiorstwa.Wgospodarceopartejnawiedzyodmiennyjeststyl
zarządzania:maoncharakterpartycypacyjny(współdecydujący),anie
odgórny(nakazowo-kontrolny).Ponadtostatusworganizacjiniezależy
odzakresuwładzy,leczumiejętnościiwiedzy:jesteśwarttyle,ilewiesz.
Nowywymiarzyskujekulturaorganizacyjnaoparta,nazaufaniuibodźcach
wynagradzającychkreatywnośćorazumiejętnośćpracywgrupie.
Charakterystycznajestwtejgospodarcesieciowastrukturaorganizacyjna,
wktórejgłównastrategiaopartajestnakooperacji.Odmiennyjestteżsystem
motywacyjny,któryoboktradycyjnychbodźcówfinansowychpreferuje
oso​bi​stą,ze​wnętrz​nąsa​tys​fak​cję
16.
WedługM.Strojnego,wgospodarceopartejnawiedzyobserwujemyrozwój
firmmiędzynarodowychoraznowychformprowadzeniabiznesu,cosprzyja
dyfuzjiwiedzyiefektywnościjejwykorzystania.Dodajmy,żeprzekształcenia
wśrodowiskuzewnętrznymiwewnętrznymtraktowanesąjakodruckerowski
pre​tekstdozmian,anieza​gro​że​nie
17.
Wnowejteoriiwzrostugospodarczego–koncepcjiopartejnawiedzy
–radykalniezmieniłsięsposóbpostrzeganiaprzedsiębiorstwa.Dzisiajnie
wystarczyokreślićprzedsiębiorstwamianemjednostkiorganizacyjnej,
posiadającejodrębnośćekonomicznąiprawną,prowadzącejdziałalność
produkcyjną,handlowączyusługową.Współczesneprzedsiębiorstwotoprzede
wszystkimmniejlubbardziejskomplikowanysystemprzetwarzania
informacji,wktórymnakładypoczynionewceluichpozyskania(ludzie,know-
how,patenty,itd.)sąwyznacznikiemsukcesurynkowego.Tymsamym
współczesneprzedsiębiorstwotopodmiotinnowacyjnylubconajmniej
zowychinnowacjikorzystający.Jegorozwójniemajużcharakteruliniowego,
natomiastczęstojestspontaniczny,trudnydoprzewidzenia,leczadekwatny