Treść książki
Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
„Oczywiście,żetraktujęmojeobowiązkiosobiście.Gdybymnie
brałichdosiebie,oznaczałobyto,żetaknaprawdęminiezależy
–mówizeszczerymprzekonaniemwgłosie.–Jeżeliktośtraktuje
tojakzwykłąpracę,trafiłdoniewłaściwegosportu.Toniejest
normalnarobotanaetacie,tutajtrzebamiećpasję.Agdymasz
doczegośpasję,robisztoznacznielepiej,wkładaszwtoserce
iduszę”.
TOTOWOLFF
SZEFZESPOŁUIDYREKTORGENERALNY,MERCEDES-AMGPETRONAS
F1TEAM
„Poczuciezespołowości,nastawienieiwspółpraca
–towszystkojestniesamowicieważne.Możnamieć
narzędziagorszeodrywali,słabsząinfrastrukturę
itechnologię,alegdywszyscytrzymająsięrazem,dasię
poruszyćnieboiziemię.Owszem,możnapowiedzieć,
żesamochódjestszybkidziękitechnologiiipomysłom
inżynierów,aletaknaprawdęskładasięnatoznacznie
więcejelementów.Wgręwchodzączynnikludzki,emocje,
chęćdawaniazsiebiewszystkiego.Wydajemisię,żewłaśnie
cośtakiegoudałonamsięosiągnąćwMercedesie”.
GdyTotoWolffzastanawiasięnadswojąroląszefaekipyidyrektora
generalnegozespołuF1,zakażdymrazemwspominaotakich
czynnikachjakwiarawpozytywneaspektywspółpracy,tworzenie
harmonijnejcałościwwymagającymśrodowiskuorazdążenie
dowspólnegocelu.
Ewidentniechodzitutajocośznaczniewięcejniżzwykłametoda
zarządzaniaalbostrukturadecyzyjna.Wolffmanamyślipewną
szczególnącechęcharakteru,którąwykorzystujewswojejkarierze
