Treść książki
Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
Rozdział1
Rozwójzasobówludzkichorganizacji
1.1.Ludziejakopodsystemorganizacji
Odzaraniadziejówludziesączłonkamiróżnychorganizacji,którymprzyświecają
rozmaitecele(Bielski,2002:3).Organizacjesąnatomiastpodstawąfunkcjonowa-
niairozwojuspołeczeństw(Adamik,2013:25).Jużwprehistoriizarządzanoludź-
miwgrupachiorganizacjach(Zimniewicz,2001:11).Istnienieorganizacjiodno-
towanowczasachstarożytnychEgipcjan,Sumerów,Babilończyków,Chińczyków,
GrekówczyRzymian(Piotrkowski,2006:10).Pierwszeorganizacjepowoływane
byłyjakoodpowiedźnapotrzebywzakresieadministrowaniapaństwem,armią,
handlemczygospodarstwemrolnym(Bednarski,2001:15),aczłowiekpostrzega-
nybyłjakoczynnikodgrywającywnichznaczącąrolę.JużwstarożytnościEgip-
cjanieżądaliprzedstawianiaprzezżołnierzyróżnychpróśbwformiepisemnej
iopieraniadecyzjinaopiniisztabu,Hammurabipostulowałustaleniepłacymini-
malnej,Nabuchodonozorporuszałtematbodźcówpłacowych,aKatonwykorzy-
stywałopispracy.
Odstarożytnościwróżnychdziełachiopracowaniachtraktującychozarządza-
niuprezentowanoporadyiwytycznedlaprzełożonych,wjakisposóbpowinnikie-
rowaćludźmi,abyosiągnąćpostawioneprzedorganizacjącele(Zieleniewski,1976:
378;Bieliczyński,2011:194).Choć,jaksłuszniezauważaA.Bednarski(2001:15),
ichpodstawęstanowiłybieżącedoświadczeniaosób,któretakimiorganizacjami
zarządzały,iniewiązałysięonezbadaniaminaukowymiwobszarzekierowania
ludźmi.Pojęcieorganizacjiizarządzaniazostałosformalizowane,awiedzanaten
tematzostałaustrukturyzowanawrazznadejściemwielkiejrewolucjiprzemysło-
wejwXVIIIwieku.
Terminnorganizacja”wywodzisięodgreckiegosłowaorganizoioznaczatwo-
rzenieharmonijnej,uporządkowanejcałości(Kisielnicki,2008:24).Wliteraturze
obcojęzycznejorganizacjadefiniowanajestjakojednostkaskładającasięzosób,
którymprzyświecatakisamcel(Agarwal,1982:110).Innąpopularnądefinicją
organizacjijesttaproponowanaprzezR.Ackofa(1973:159),uznawanegozajed-
negozojcówsystemowegopodejściadoorganizacji:
