Book content

Skip to reader controlsSkip to navigationSkip to book detailsSkip to footer
managementforum.ue.wroc.pl
e-ISSN2392-0025
2018,vol.6,no.4
Spistreści
PiotrAndrzejak:WykorzystaniezmodyfikowanegoalgorytmuFruchtermana–Reingoldawceluidentyfikacji
potencjalnychbrokerówwsieciorganizacyjnej/UsingmodifiedFruchterman–Reingoldalgorithminthe
processofpotentialbrokersidentificationintheorganisationalnetwork...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
.....
...
...
...
.
MarzenaBagińska:Usprawnienieprocesugospodarczegometodąmapowaniastudiumprzypadku/Streamli-
ningtheeconomicprocessusingthemappingmethodacasestudy...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
.....
...
...
...
...
...
...
MarcinGołembski:Znaczenieiefektywirtualizacjiwrealizacjifunkcjipersonalnejwprzedsiębiorstwach/Impact
androleofvirtualizationinimplementingpersonalfunctioninenterprises...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
.....
...
..
SzymonJopkiewicz:Efektsieciowywwymiarzezaangażowaniaworganizacjisektorausługzdrowotnych/Net-
workeffectinthecontextofcommitmentintheorganizationofthehealthservicessector...
...
...
...
...
....
...
...
...
...
...
...
...
BeataSkowron-Mielnik,DariuszProkop,GrzegorzWojtkowiak:Czynnikioptymalizacjistrukturyzatrudnienia
pracownikówstałychitymczasowych/Optimizationfactorsofpermanentandtemporarystaffstructure...
...
..
AnnaWójcik-Karpacz,JarosławKarpacz,DanielPavlov,JoannaRudawska:Entrepreneurialorientationandperfor-
manceinthecontextofmarketdynamism:similaritiesanddifferencesbetweenPolishandBulgariancom-
panies/Orientacjaprzedsiębiorczaiwynikiwkontekściedynamizmurynku:podobieństwaiodmienności
międzypolskimiibułgarskimiprzedsiębiorstwami...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
.....
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
..
MarcinWyskwarski:Obowiązkikierownikaprojektuanalizatextmining/Responsibilitiesofprojectmanager
textmininganalysis...
...
...
...
...
....
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
.....
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
.
1
7
19
25
31
40
48
ManagementForum,2018,vol.6,no.4