Treść książki
Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
Podrozdział8.1dotyczącyemployerbrandinguwwiększości
zostałopracowanynapodstawiewywiaduprzeprowadzonego
zmgrMartynąOczki.Jesttospecjalistads.Employer
Brandingu,zatrudnionywprzedsiębiorstwiezbranżyIT.
Zawodowo
redaguje
m.in.
blog
o
tematyce
karierowej
itechnologicznej„ITBoard”.Jestznawcąpraktycznego
zastosowaniakoncepcjicontentmarketinguivideomarketingu
w
zakresie
kształtowania
wizerunku
pracodawcy.
Wykształceniezdobyłanakierunkusocjologiaimarketing(wtymmarketing
internetowy).Wywiadzostałprzeprowadzonywlipcu2016rokuwKrakowie.
Zestawpytańzadanychtemuekspertowizamieszczonowkwestionariuszuwywiadu
nr3(załącznik3).
III.Zakrestematyczny
Opracowaniezostałopodzielonenadziewięćrozdziałów.Pięćznichdotyczy
wybranychaspektówwykorzystaniamediówspołecznościowychwmarketingu,
apozostałecztery–wzarządzaniu.
Wrozdzialepierwszymprzedstawionowprowadzeniedorozważańnatemat
wykorzystaniamediówspołecznościowychwprzedsiębiorstwie.Zdefiniowano:czym
sąmediaspołecznościowe?Wytypowanoichrodzajeorazwskazanocechy
predysponującejedowykorzystaniawdziałalnościprzedsiębiorstw.Wyjaśniono,
czymjestSocialMediaMarketing?Jakiemaonodpowiednikiwjęzykupolskim.
Zaakcentowanotakżezakresmożliwościwykorzystaniamediówspołecznościowych
wzarządzaniuprzedsiębiorstwem.Przedstawionokoncepcjefirmy2.0.
Rozdziałdrugistanowiocontentmarketinguwmediachspołecznościowych.
Wyjaśniono,naczymtakoncepcjapolega.Określonozasadyidobrepraktykiztego
obszaruorazwskazano,jakiminarzędziamimożnasięposługiwaćdorealizacji
tejkoncepcji.
Rozdział
trzeci
poświęcono
problematyce
reklamy
w
mediach
społecznościowych.Scharakteryzowanotenrynek,atakżeomówionoformatyreklam
inarzędziadoichtworzeniawmediachspołecznościowychnaprzykładzieserwisu
Facebook.Znacznączęśćtegorozdziałupoświęconozagadnieniuefektywności
16