Treść książki
Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
S.Przybyliński(red.),Poszukiwanieczłowiekawnieegalitarnymświecie–horyzontyresocjalizacyjne,Kraków2011
ISBN:978-83-7587-700-7,©byOlsztyńskaSzkołaWyższaim.JozefaRusieckiego,2011,
©byOficynaWydawnicza„Impuls”2011
14
AndrzejBałandynowicz
aprobatykażdejosobie,którapróbujetozrobić.Wtymujęciuwięźgrupowamoże
byćsilnymelementemprocesugrupowegowsensiezarównokonstruktywnym,
jakidestruktywnym.
Zasadniczyproblemdotyczyprawidłowegorozumieniazjawiskawrogości
grupowej(grouphostility)orazzaraźliwościgrupowej(groupcontagion).Bardzo
opanowanaosobamożeniekiedywykazywaćniezwykłeobjawywrogościtylko
dlatego,żejejzachowaniestajesięczęściąwrogiejatmosferygrupowej.Może
wystąpićwrogośćwobecosób,któreniebyłybyocenianeujemnie,gdybymożna
byłozetknąćsięznimiindywidualnie.Takąwrogośćmożemyczęstoobserwować
wstosunkudogrupmniejszościowych3.
Zaraźliwośćgrupowajestzjawiskiem,któreobserwujesię,alektóregodyna-
mikijeszczewpełnisięnierozumie.Niewiemy,dlaczegowniektórychprzy-
padkachdziałaonajakczaridlaczegonaprzykładcałyobózwrze,gdydwojelub
trojeskazanychzdradzaobjawyniepokoju.Winnymprzypadkucisamiskazani
mogąniemiećżadnegowpływunazachowaniepozostałychczłonkówgrupy.
Niemachybawięźnia,którynieznałbypotęgizaraźliwościgrupowejwokre-
siepoczątkowegostadiumuwięzienia.Nawetcichy,spokojny,opanowanyosadzo-
nymożebyćwciągniętywwirdręczącegoniepokojuwywołanegoobawamigrupy
przeżywającejwspólniedoświadczeniazwiązanezsytuacjąutratywolności.Akażdy,
ktomusisięprzeciwstawićprześladowaniomiokrutnymprzesłuchaniom,wie,iledla
niegoznaczyświadomość,żeinniprzeżywajątosamo.Tosąwłaśnieaspektyzjawiska
przynależnościdogrupyizaraźliwościgrupowej.Jestztymściślezwiązanewsparcie
grupowe(groupsupport).Zdajemysobiesprawę,żekradzieżrzadkojestdziełemtylko
jednejosoby.Przeważniejestjakiśgang,któregoczłonkowiezapewniająsobieoparcie
iwzbudzająwsobieodwagę.Zjawiskogrupowegowsparciawykorzystywanejestsku-
teczniewgrupachformowanychwcelachterapeutycznych.Jednązgłównychpodstaw
grupowegopostępowaniazludźmiopsychicznychlubemocjonalnychzaburzeniach
jestwłaśniewsparciezestronyinnych,którzymajątesameproblemy.
Konfliktygrupoweisposobyichrozwiązywaniamusząbyćdokładnieobserwowa-
ne.Wiadomo,żesąróżnedrogirozwiązywaniakonfliktów,takiejak:odejściejakiejś
częścigrupy(„mamydosyć”,„niemamyzłudzeń”,„uciekamy”,„stworzymywłasną
grupę”),zasadawiększości(największaliczbagłosówdecydujeoakcjibezwzględu
naargumentyprzemawiająceprzeciwnie),zgodymniejszości(rządziwiększość,ale
mniejszośćnieczujesiępobita,gdyżzgadzasięnaakcję),kompromis(dwiepozostają-
cewkonflikciepodgrupyzgadzająsięna„złotyśrodek”)orazintegracja(przeciwstaw-
3Zob.W.G.Runciman,RelativeDeprivationandSocialJustice,Routledge&KeganPaul,London
1966.
