Treść książki
Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
Idalejostrzega:
Brakperspektywdlamłodychludzisprawia,żeprekariatstajesię
łakomymłupemradykalnejprawicy.Osobyżyjącewstanie
chronicznejniepewnościłatwiejzatracająaltruizm,tolerancję
iszacunekdlaodmienności5.
Wcześniejnagruncienaukspołecznychszereg
procesówizjawiskwiązanychdziśzprekariatem
iprekarnościąstaranosięopisaćwinnychkategoriach.
Istnienienieustabilizowanejsiłyroboczejbyło
nieodłącznymelementemdotychczasowejhistorii
kapitalizmu.Marksnazywałtęliczną,obejmującąwXIX
ipierwszejpołowieXXwiekuwiększośćzatrudnionych
grupęrezerwowąarmiąpracy.Pokilkudekadach
względnegozmniejszeniajejliczebnościpoIIwojnie
światowejobecnieglobalnyzasiągarmiirezerwowej
znowugwałtowniesięrozszerza.Dziś–wedługniektórych
szacunków–obejmujeonaprawie65%całejsiłyroboczej
naświecie(ok.2,4mldosób).Zaliczająsiędoniej
klasycznibezrobotni,niestabilnaisamozatrudnionaklasa
pracującaorazosobybiernezawodowo.Dotegonależy
doliczyćsprekaryzowanączęśćzatrudnionejiregularnie
wynagradzanejsiłyroboczej,którastanowirosnący
procenttejkategorii(obejmującejok.1,4mldludzi)
(FosteriMcChesney2014;286-290,takżeAmin2003).
Wobszernejpracyopisującejsytuacjęklasy
pracowniczejwPolsce,JuliuszGardawski(2009)mówi
np.o„kryzysiefordyzmu”i„postfordyzmie”.Fordyzm
kojarzonyjestznastępującąpoIIwojnieświatowej
wkrajachEuropyiAmerykiPółnocnejstabilizacją
politycznąinarynkupracy;zdążeniemdopełnego
zatrudnieniaiwzględniewysokimidochodamirobotników
orazreprezentacjązwiązkówzawodowychipartii
pracowniczych.Przyczynywprowadzeniatychzdobyczy
iunormowańbyłyściśleokreśloneiłączyłysięzchęcią
zapewnienianaStarymKontynencie,podoświadczeniu
dwóchwojenilicznychrewolucji,spokojuspołecznego,
koniecznegodlaodbudowyzniszczonychwojną
gospodarek,aletakżedlaakumulacjikapitału.Jednak
sytuacjatanietrwała,zhistorycznegopunktuwidzenia,
długo.Wlatach70.ub.stulecia,jakutrzymujeGardawski