Treść książki
Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
I.Prawopracynauczyciela
•art.6718,6719k.p.
Pracamożebyćwykonywanacałkowicielubczęściowowmiejscuwskazanymprzezpracowni-
kaikażdorazowouzgodnionymzpracodawcą,wtympodadresemzamieszkaniapracownika,
wszczególnościzwykorzystaniemśrodkówbezpośredniegoporozumiewaniasięnaodległość
(pracazdalna).
Uzgodnieniemiędzystronamiumowyopracędotyczącewykonywaniapracyzdalnejprzezpra-
cownikamożenastąpić:
1)przyzawieraniuumowyopracę,
2)wtrakciezatrudnienia.
Trybzawarciaumowy4
Umowaopracęnaczasokreślony(znauczycielemnieposiadającym
wymaganychkwalifikacji)
Osobaodpowiedzialna:dyrektor
Dokumentacja
Umowaopracęnaczasokreślony
Wzór9
Terminwykonaniazadania
Wtrakcierokuszkolnegoorazwraziepo-
trzebwynikającychzorganizacjinauczania
Podstawaprawnazkomentarzem
•art.10ust.9-10KN
Wsytuacjachzastępstwaczasowonieobecnegonauczyciela,atakżewprzypadkuzawierania
umówznauczycielemnaczasokreślonyzpowoduzaistnieniapotrzebywynikającejzorganizacji
nauczania,możepojawićsięproblemzeznalezieniemosobyposiadającejkwalifikacjedozaj-
mowaniadanegostanowiska.Takiesytuacjeustawodawcapotraktowałmniejrygorystycznie,
pozwalającnapewneodstępstwowtejkwestii.
•art.10ust.9KN
Artykuł10ust.9KNstanowi,żejeżeliwprzedstawionejsytuacjiniemamożliwościzatrudnie-
niaosobyposiadającejwymaganekwalifikacje,możnazazgodąorganusprawującegonadzór
pedagogicznyzatrudnićnauczyciela,którynieposiadakwalifikacjiwymaganychdozajmowania
danegostanowiska.Oznaczato,żezazgodąwłaściwegokuratoraoświatydyrektorszkołymoże
nazastępstwolubwprzypadkuzaistnieniapotrzebywynikającejzorganizacjipracyzatrudnić
nauczycielanieposiadającegokwalifikacjidozajmowaniadanegostanowiska-podwarunkiem
żeniemanauczycielazkwalifikacjami,którymógłbytakiezajęciapoprowadzić.
•art.10ust.10KN
Artykuł10ust.10KNstanowi,żewprzypadkugdydyrektorzatrudniaosobęnieposiadającąwyma-
ganychkwalifikacji,donauczycielategoniestosujesięprzepisówrozdziału3aKN.Dlacelówpła-
cowychnauczycieltenjesttraktowanyjaknauczycielpoczątkujący.Oznaczato,żenauczycielten
nierozpoczynaprzygotowaniadozawodunauczycielanazasadachokreślonychwrozdziale3aKN.
Umowęopracęnazastępstwozawierasięnaokreszastępstwanieobecnegonauczyciela,
np.urlopumacierzyńskiego.Terminemkońcowymjestterminpowrotuzastępowanegona-
uczycieladopracy.Możeonbyćokreślonykonkretnądatąbądźteżwskazaniemokoliczności,
którychwystąpieniepowodujerozwiązaniestosunkupracy.
Zkoleiumowanaczasokreślonyzpowoduzaistnieniapotrzebywynikającejzorganizacjina-
uczaniarozwiązujesięzupływemokresu,najakizostałazawarta.
•art.6718,6719k.p.
Pracamożebyćwykonywanacałkowicielubczęściowowmiejscuwskazanymprzezpracowni-
kaikażdorazowouzgodnionymzpracodawcą,wtympodadresemzamieszkaniapracownika,
wszczególnościzwykorzystaniemśrodkówbezpośredniegoporozumiewaniasięnaodległość
(pracazdalna).
46
