Treść książki
Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
Wypadekprzypracyichorobazawodowa
21
Stresjestdefiniowanywpsychologiijakodynamicznarelacjaadaptacyjna
pomiędzymożliwościamijednostki,awymogamisytuacji(stresorem,bodźcem
awersyjnym),charakteryzującasiębrakiemrównowagi.Podejmowaniezacho-
wańzaradczychjestpróbąprzywróceniarównowagi.Stresnajczęściejokreślany
jestjakostanprzykregonapięciaemocjonalnego(lęk,poczuciezagrożenia,oba-
wy,zmartwienie)powstającynaskuteksytuacjiobciążającejsystemregulacji
psychologicznejjednostkiinaruszającyrównowagęmiędzypodmiotemajego
środowiskiem.
Streszakładainterakcjęorganizmuijegootoczenia,jeststanembardziejekstre-
malnymniżstanynormalne,doktórychprzywykliśmy,wymagaobecnościzagro-
żenia,zagrożeniemusibyćspostrzeganeiocenianepoznawczo,pociągazasobą
uruchomienieregulacyjnychfunkcjipsychiki,gdyniemożnaznaleźćnormalnej
reakcjiprzystosowawczej26.
Wterminologiimedycznejnatomiast,stresjestzaburzeniemhomeostazyspowo-
dowanymczynnikiemfizycznymlubpsychologicznym.Czynnikamipowodującymi
stresmogąbyćczynnikiumysłowe,fizjologiczne,anatomicznelubfizyczne.Stres
jestreakcjąorganizmunanegatywnebodźcefizyczneipsychiczne(stresory)27.
Wyróżnićmożnastresfizycznyipsychiczny.Jesttozjawiskoindywidualne,su-
biektywnewswejnaturze,apojawiasięukażdego,ktoczuje,żeznajdujesiępod
presją(naciskiem)28.Ztychwzględównienależystresutraktowaćjakoprzyczyny
zewnętrznejwypadkuprzypracy(wznaczeniuprawnym),taprzyczynabowiem
występujejużwbodźcachstresujących(stresorach),częstowzbieguzinnymi
przyczynami.Stresjestreakcjąnatebodźce29.Strespsychicznypracownikawy-
wołanyuprawnionymsposobemsprawowaniafunkcjikierowniczychprzezjego
przełożonegodziałającegozposzanowaniemgodnościpracownika(art.111k.p.)
orazrespektującegoukształtowanewzakładziepracyzasadywspółżyciaspołecz-
nego(art.94pkt10k.p.)niemożebyćuznanyzawspółprzyczynęwypadkuprzy
pracy30.Codozasadywykonywaniezwykłych(typowych,normalnych),choćby
stresującychlubwymagającychdużegowysiłkufizycznegoczynności(obowiąz-
ków)przezpracownika,któryzmarłwwynikuzasłabnięciawczasieimiejscu
wykonywaniazatrudnienia,niemożebyćuznanezazewnętrznąprzyczynęwy-
padkuprzypracy,gdyżsamapracaniemożestanowićzewnętrznejprzyczyny
wrozumieniudefinicjiwypadkuprzypracy,alemożeniąbyćdopierookreślona
nadzwyczajnasytuacjazwiązanaztąpracą,którastajesięwspółdziałającąprzy-
26
J.Terelak,Strespsychologiczny,Bydgoszcz1995,s.43-44.
27
Por.K.Michaluk,Stresawypadekprzypracy,PracaiZabezpieczenieSpołeczne1988,nr3,
28
s.45.
Ibidem.
29
T.Sojka(w:)T.Sojka,T.Kałusowski,Wypadkiprzypracy,Świadczeniawypadkoweiwyrów-
nawcze,op.cit.,s.23.
30
WyrokSNzdnia26marca2008r.,IPK260/07,OSNP2009,nr15-16,poz.196.
