Treść książki
Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
lonyprzezpracodawcępokonsultacjizzakładowymprzedstawicielstwempra-
cowników,jeżeliprzepisyodrębneniestanowiąinaczej.
§2.Rozstrzygnięciekonkursujestwiążącedlapracodawcyorganizujące-
gokonkurs.
§3.Osobie,którawygrałakonkurs,przysługujeroszczenieonawiązanie
stosunkupracy.Przepisart.101stosujesięodpowiednio.
§4.Wdniunawiązaniastosunkupracyzosobą,którawygrałakonkurs,
stosunekpracyzpracownikiemzatrudnionymniezgodniezwarunkamikonkur-
suwygasa.Przepisart.95§4stosujesięodpowiednio.
Art.51.Nawiązanie,zmianairozwiązaniestosunkupracywymagają
formypisemnej.
Art.52.§1.Pracodawcamającysiedzibęzagranicą,któryświadczy
usługinaterytoriumRzeczypospolitejPolskiejiwzwiązkuztymkierujepra-
cownikanatoterytoriumdowykonywaniapracy:
1)narachunektegopracodawcyipodjegokierownictwem,
2)wzakładzielubprzedsiębiorstwienależącymdogrupyprzedsię-
biorstw,wskładktórejwchodzidanypracodawca,
3)jakoagencjapracytymczasowej
zapewniapracownikowiwarunkizatrudnienianiemniejkorzystneniżwynika-
jącezprzepisówprawapolskiego.
§2.Przepis§1dotyczy:
1)wymiaruczasupracyorazokresówodpoczynku,
2)wymiaruurlopuwypoczynkowego,
3)minimalnegowynagrodzeniazapracę,ustalanegonapodstawieod-
rębnychprzepisów,
4)dodatkuzapracęwgodzinachnadliczbowych,
5)bezpieczeństwaiochronyzdrowia,
6)uprawnieńpracownikówzwiązanychzrodzicielstwem,
7)zatrudnianiamłodocianych,
8)zakazudyskryminacjiwzatrudnieniu,
9)korzystaniazpracytymczasowej.
§3.Przepisu§2pkt.2-4niestosujesiędopracownikówwykonujących
przezokresniedłuższyniżosiemdniwstępnepracemontażowelubinstalacyjne
pozabudownictwem.
26
KODEKSPRACY(projekt)
