Treść książki
Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
20
Spółdzielniesocjalneiichpotencjałprzeciwdziałaniawykluczeniu...
społecznejipolitycerynkupracyjakonarzędzieprzeciwdziałaniawykluczeniu
społecznemupoprzezreintegracjęspołeczno-zawodowąswoichbeneficjentów.
Zatemniedziwitaliczbaprzywilejówiobostrzeńprzewidzianychprzezusta-
wodawcędlatychorganizacji.Rozwiązaniaprawnewzakresiespółdzielczości
socjalnejwymagajądalszychuzupełnień.Niewątpliwiesprawąniedokońcaure-
gulowanąjestkwestiaprocedurlikwidacyjnychspółdzielni,wszczególnościtych,
którepowstałydziękipomocypublicznej,gdyżniejestjasnecozrobićzmajątkiem
likwidowanejorganizacji.Oprócztegoproceduralikwidacyjnajestwopiniiosób
badanychzbytskomplikowana,dlategowieleorganizacjitegoniepodejmujeiist-
niejączęstowpermanentnymzawieszeniu.Innymproblememspółdzielnisocjal-
nychjestobowiązekprowadzeniapełnejrachunkowości,coznaczniepodwyższa
kosztyprowadzonejdziałalności,ajestzbytskomplikowanedoprowadzeniawe
własnymzakresie22.
1.3.SpółdzielczośćsocjalnawwybranychkrajachUnii
Europejskiej
Spółdzielczośćsocjalnąporównywalnązpolskąmożnaspotkaćwniewielu
krajach.Nieoznaczato,żesferadziałalnościzwiązanejzreintegracjąspołeczną
izawodowąpoprzezzatrudnieniesocjalnejestwwiększościpaństwniezagospo-
darowana.WręczzwykłosięwyróżniaćwkrajachUEpewiendominującyrodzaj
podmiotówekonomiispołecznejokreślanychmianemprzedsiębiorstwspołecz-
nychintegracjizawodowej(workintegrationsocialenterprises).Celemichdziałal-
nościjestniesieniepomocyniskokwalifikowanymbezrobotnymwodnalezieniu
sięnaotwartymrynkupracy.Organizacjetereintegrujązawodowoispołecznie
poprzezróżnegotypuużyteczneaktywności.Wwielukrajacheuropejskichstwo-
rzonodlatakichorganizacjiodpowiednisystemwsparciapublicznego,abyjeszcze
lepiejwykorzystywaćichpotencjałwomawianymzakresie23.Każdykrajprzyjmuje
wtymzakresieswojeindywidualnerozwiązania,wynikająceztradycjispołeczno-
gospodarczej.Wtabeli1.2porównanorozwiązaniadotycząceprzyjętegowPolsce
systemuspółdzielczościsocjalnejzróżnymiformamiprzedsiębiorstwspołecznych
integracjizawodowejwwybranychkrajachUE.
22
Więcej,nt.rekomendowanychzmianprawnychwdalszejczęścimonografii.
23J.Defourny,M.Nyssens,SocialenterpriseinEurope:Introductiontoanupdate,[w:]J.Defourny,M.Nyssens
(red.),SocialenterpriseinEurope:recenttrendsanddevelopments,EMESEuropeanResearchNetwork,Liege
2008,s.8.
