DOBROSTAN PRACOWNIKÓW. Koncepcje, zadania, wyniki badań

Joanna Tabor-Błażewicz

Uzyskaj dostęp

Zakup książkę

ISBN/ISSN:

978-83-8030-521-2

DOI:

Wydawnictwo:

Szkoła Główna Handlowa

Rok wydania:

2021

Liczba stron:

130

XML:ISBN/ISSN:

ONIX MARC21

Bibliografia:

Tabor-Błażewicz, Joanna. DOBROSTAN PRACOWNIKÓW. Koncepcje, zadania, wyniki badań. Red. . : Szkoła Główna Handlowa, 2021, 130 s. ISBN 978-83-8030-521-2

Bibliografia refWorks:

RT Book, Whole

SR Electronic(1)

A1 Tabor-Błażewicz, J.

T1 DOBROSTAN PRACOWNIKÓW. Koncepcje, zadania, wyniki badań

PB Szkoła Główna Handlowa

YR 2021

SN 978-83-8030-521-2

Bibliografia BibTex:

@Book{ 291088, author = "Tabor-Błażewicz, Joanna", editor = "", title = "DOBROSTAN PRACOWNIKÓW. Koncepcje, zadania, wyniki badań", publisher = "Szkoła Główna Handlowa", year = "2021", address = "", isbn = "978-83-8030-521-2" }

Bibliografia endNote:

TY - BOOK

AU - Tabor-Błażewicz, Joanna

ED -

TI - DOBROSTAN PRACOWNIKÓW. Koncepcje, zadania, wyniki badań

PB - Szkoła Główna Handlowa

CY -

PY - 2021

SN - 978-83-8030-521-2

ER -

Netografia (standard APA):

Tabor-Błażewicz, Joanna. DOBROSTAN PRACOWNIKÓW. Koncepcje, zadania, wyniki badań [baza danych online] : Szkoła Główna Handlowa, 2021 [dostęp: 03 05 2024]. Dostęp w Ibuk Libra: https://libra.ibuk.pl/reader/dobrostan-pracownikow-koncepcje-zadania-wyniki-badan-joanna-tabor-blazewicz-291088.

zarządzanie zasobami ludzkimi, ZZL, CSR, dobrostan pracownika

W pierwszym rozdziale zawarto definicje dobrostanu i ukazano genezę zaadaptowania tej koncepcji do obszaru zarządzania zarówno w wymiarze praktycznym, jak i teoretycznym. Uwzględniono również uwarunkowania zewnętrzne, w szczególności zmiany na ryn...

Więcej