Treść książki

Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
Rozdział1.Przepisyogólne
Art.9
odnośnychprzepisówKodeksupracy,mogądopewnegostopniabyćprzydatnedoana-
lizyomawianejregulacji.
Należyzauważyć,żegłównyobowiązekwramachopisywanejprocedurypoleganapo-
informowaniupracownikówszkołyizakładowychorganizacjizwiązkowychoter-
minieprzekazaniaszkoły,jegoprzyczynach,skutkach(prawnych,ekonomicznychiso-
cjalnych),atakżenowychwarunkachpracyipłacy.Zmianawstosunkudopoprzednio
obowiązującejregulacjiart.5ust.5lu.s.o.poleganatym,żeobowiązektenspoczywa
kumulatywnienaj.s.t.oraznanowejosobieprowadzącej,awięc-niejakdotychczas
-tylkonastronieprzekazującejszkołę.Idzieonawewłaściwymkierunku,ponieważ
wdotychczasowymstanieprawnymj.s.t.niemiałanajczęściejwystarczającejwiedzy
onowychwarunkachpracyipłacy,jakiezostanązaoferowanepracownikomszkoły.
Przywykładniomawianegoprzepisunależyuwzględnićart.29ust.3,gdzierozstrzyg-
nięto,żewłaściwypostroniej.s.t.jestwtymprzypadkuodpowiedniowójt(burmistrz,
prezydentmiasta),starosta,marszałekwojewództwa.Artykuł9ust.7nakładanaobie
stronyumowyoprzekazanieprowadzeniaszkołyobowiązekuzgodnieniatreścipo-
wiadomienia;zarazemzpunktuwidzeniaadresatówtegooświadczeniajestobojętne,
ktowimieniuj.s.t.iprzyszłejosobyprowadzącejfaktyczniepoinformujeichoter-
minieprzekazaniaszkoły,jegoprzyczynach,prawnych,ekonomicznychisocjalnych
skutkachdlapracowników,atakżenowychwarunkachpracyipłacy.Wystarczywięc,
żeuzgodnionytekstpowiadomieniazostanierozesłanylubdoręczonyadresatomprzez
jednązestronumowy;cowięcej,możerównieżdojśćdodelegowaniarealizacjiobo-
wiązkunp.nadyrektoraszkoły-rzeczjasnaprzyzachowaniupełnejodpowiedzial-
nościzajegowykonanie121.
Powiadomienianależydokonaćnajpóźniejna6miesięcyprzedterminemprzeka-
zania,awięcprzeddatą,wktórejzgodniezuchwałąorganustanowiącegoj.s.t.ma
nastąpićprzekazanieszkołyosobiefizycznejlubprawnejdoprowadzenia.Dopodjęcia
działańwtymzakresiewystarczawzasadziesamopodjęcieuchwałyoprzekazaniu
szkoły122.Zuwagijednaknadalekoidąceskutkiprawnezwiązanezpowiadomieniem
wydajesię,żepowinnosiętoczynićdopierowtedy,gdyprzekazanieszkołyjestjuż
rzecząwystarczającopewną,azatemwtedy,gdynaskutekuzyskaniapozytywnejopi-
niiorganusprawującegonadzórpedagogiczny(art.9ust.1)wiadomo,żemożedojść
dozawarciaumowy.Treśćtejumowypowinnabyćjużprzesądzona.
mianiepodmiotuprowadzącegoszkołę,atamodyfikacjanieprowadzidoprzekształceniapodmiotowego
postroniepracodawcy”.
121Por.odpowiednioB.Adamiak,GlosadowyrokuSNz9.04.1999r.,IIIRN166/98,OSP2000/9,poz.129,
s.130;zob.takżeuwagidoart.89.
122WyrokNSAz21.01.2014r.,IOSK2347/13,LEXnr1551441.
95