Teoria rachunkowości. Podstawa nauk ekonomicznych

Mieczysław Dobija

Uzyskaj dostęp

Zakup książkę

ISBN/ISSN:

978-83-7252-648-9

DOI:

Wydawnictwo:

Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie

Rok wydania:

2014

Liczba stron:

340

XML:ISBN/ISSN:

ONIX MARC21

Bibliografia:

. Teoria rachunkowości. Podstawa nauk ekonomicznych. Red. Dobija, Mieczysław . Kraków: Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie, 2014, 340 s. ISBN 978-83-7252-648-9

Bibliografia refWorks:

RT Book, Whole

SR Electronic(1)

A2 Dobija, M.

T1 Teoria rachunkowości. Podstawa nauk ekonomicznych

PB Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie

PP Kraków

YR 2014

SN 978-83-7252-648-9

Bibliografia BibTex:

@Book{ 113736, author = "", editor = "Dobija, Mieczysław", title = "Teoria rachunkowości. Podstawa nauk ekonomicznych", publisher = "Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie", year = "2014", address = "Kraków", isbn = "978-83-7252-648-9" }

Bibliografia endNote:

TY - BOOK

AU -

ED - Dobija, Mieczysław

TI - Teoria rachunkowości. Podstawa nauk ekonomicznych

PB - Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie

CY - Kraków

PY - 2014

SN - 978-83-7252-648-9

ER -

Netografia (standard APA):

. Red. Dobija, Mieczysław. Teoria rachunkowości. Podstawa nauk ekonomicznych [baza danych online] Kraków: Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie, 2014 [dostęp: 19 04 2024]. Dostęp w Ibuk Libra: https://libra.ibuk.pl/reader/teoria-rachunkowosci-podstawa-nauk-ekonomicznych-mieczyslaw-dobija-113736.

rachunkowość, ekonomia, praca, kapitał, wartość, pieniądze

Monografia prezentuje najnowsze dokonania w zakresie teorii kapitału w szerokim kontekście teorii rachunkowości i ekonomii, będące efektem wypracowania modelu kapitału uwzględniającego stałą ekonomiczną potencjalnego wzrostu i teoretyczne podstawy...

Więcej

ISBN/ISSN:

978-83-7252-648-9

DOI:

Wydawnictwo:

Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie

Rok wydania:

2014

Liczba stron:

340

XML:ISBN/ISSN:

ONIX MARC21

Wstęp10
Rozdział 1. KATEGORIA KAPITAŁU I FUNDAMENTALNE ZASADY KSZTAŁTUJĄCE RZECZYWISTOŚĆ EKONOMICZNĄ 16
1.1. O miejscu teorii rachunkowości wśród nauk16
1.2. Kontrowersje wokół teorii kapitału w naukach ekonomicznych22
1.3. Współczesna teoria kapitału i model jego wzrostu23
1.4. Łagodzenie kontrowersji. Co jest miarą kapitału?31
1.5. Sześć fundamentalnych zasad kształtujących rzeczywistość ekonomiczną37
1.6. Konsekwencje braku respektu wobec praw fundamentalnych44
Rozdział 2. DUALIZM KAPITAŁU I AKTYWÓW JAKO PODSTAWA RACHUNKOWOŚCI I EKONOMII 47
2.1. Istota zasady dualizmu i podwójny zapis47
2.2. Zasada dualizmu w rachunkowości pracy50
2.3. Podwójny zapis w rachunkowości jednostek ekonomicznych55
2.4. Zasada dualizmu i rachunkowości podwójnej w ujęciu Y. Ijiriego59
2.5. Zasada dualizmu według R. Mattessicha65
2.6. Co wynika z teorii rachunkowości podwójnej dla ekonomii?68
2.7. Podsumowanie69
Rozdział 3. PODSTAWY TEORII SPRAWOZDANIA FINANSOWEGO 71
3.1. Rachunkowość w ujęciu ekonomicznej teorii informacji71
3.2. Cechy informacji sprawozdawczej75
3.3. Zasady zbilansowania korzyści i kosztów oraz „wiernego obrazu”83
3.4. Zasada zrozumiałości i użyteczności85
3.5. Zagadnienie obiektywności i wiarygodności informacji ze sprawozdań finansowych96
3.6. Pozostałe cechy informacji ze sprawozdań finansowych102
Rozdział 4. WARTOŚĆ GODZIWA A PROSPEKTYWNY CHARAKTER RACHUNKOWOŚCI106
4.1. Rachunkowość jako system informacyjny jednostki107
4.2. Pojęcie wartości godziwej i sposób jej ustalania110
4.3. Cechy jakościowe i orientacja czasowa informacji z rachunkowości114
4.4. Wartość godziwa w diagnozowaniu sytuacji kryzysowych116
4.5. Podsumowanie119
Rozdział 5. HARMONIZACJA I STANDARYZACJA RACHUNKOWOŚCI A PARADYGMAT WYCENY 121
5.1. Rachunkowość jako międzynarodowy język biznesu121
5.2. Harmonizacja i standaryzacja rachunkowości128
5.3. Naukowość rachunkowości139
5.4. Rachunkowość jako teoria pomiaru wielkości ekonomicznych142
5.5. Paradygmaty w rachunkowości146
5.6. Koszt historyczny a wycena w wartości godziwej152
5.7. Podsumowanie155
Rozdział 6. ROZWÓJ TEORII POMIARU KAPITAŁU LUDZKIEGO I GODZIWYCH WYNAGRODZEŃ 157
6.1. Istota i pomiar kapitału ludzkiego158
6.2. Zasady opłacenia kapitału ludzkiego165
6.3. Pomiar i opłacenie kapitału ludzkiego pracownika naukowo-dydaktycznego168
6.4. Kapitał kreatywności i zasady jego pomiaru174
6.5. Rola rodziny w kształtowaniu kapitału ludzkiego176
6.6. Założenia systemu emerytalnego optymalnego pod względem dynamiki kapitału ludzkiego178
6.7. Wybrane obszary analizy efektywności instytucji rynku pracy182
6.8. Zapewnienie godziwych płac minimalnych jako podstawowa funkcja instytucji rynku pracy185
6.9. Wynagrodzenia premiowe190
6.10. Podsumowanie194
Rozdział 7. RACHUNEK KOSZTÓW JAKO NARZĘDZIE STEROWANIA EKONOMICZNEGO W PRZEDSIĘBIORSTWACH196
7.1. Teoretyczne podstawy kategorii kosztu196
7.2. Rachunek kosztów w sterowaniu ekonomicznym203
7.3. Rozwój systemów rachunku kosztów207
Rozdział 8. TRANSLACJA WARTOŚCI EKONOMICZNYCH220
8.1. Pojęcie oraz dylematy translacji wartości220
8.2. Teorie kursów walutowych w translacji wartości – pragmatyka w wymianie międzynarodowej224
8.3. Teoria kursu walutowego oparta na parytecie produktywności pracy226
8.4. Praktyczne obszary translacji w porównaniach międzynarodowych230
8.5. Translacja wynagrodzeń231
8.6. Dylematy translacji w rachunkowości i sprawozdawczości finansowej239
8.7. Procedury konwersji w świetle metody translacji opartej na produktywności pracy241
Rozdział 9. ANALIZA EKONOMICZNO-FINANSOWA JAKO TRZECI WYMIAR RACHUNKOWOŚCI 246
9.1. System rachunkowości trójwymiarowej246
9.2. Propozycja metody rachunkowej analizy przyczynowej odchyleń255
9.3. Przykłady analizy czynników kształtujących stopę zwrotu z kapitału własnego260
Rozdział 10. RACHUNKOWOŚĆ PRACY JAKO PODSTAWA ORGANIZACJI GOSPODARKI 270
10.1. Myśl ekonomiczna a stan gospodarki270
10.2. Triada abstrakcyjnych kategorii: kapitał – praca – pieniądze274
10.3. Realne ograniczenia sterowalności systemem ekonomiczno-społecznym278
10.4. O współczesnych poglądach na temat pieniędzy283
10.5. Równanie wymiany pieniędzy na produkty289
10.6. Samofinansowanie pracy. Idea nowej ekonomii296
Rozdział 11. RACHUNKOWOŚĆ JAKO SYSTEM NORMATYWNY302
11.1. Rachunkowość a idea ładu społecznego302
11.2. Prawo a rachunkowość – istota relacji306
11.3. Zasady rachunkowości jako szczególna postać normy prawnej310
11.4. Forma i zakres regulacji prawnych dotyczących rachunkowości311
11.5. Podsumowanie313
Zakończenie. Rozmowa o ekonomii i strefie euro 315
Literatura 326

wanestałąpotencjalnegowzrostusąźródłemwzrostuekonomicznego.Aczkol-

wiekpracajestniezbędna,tojednakbędąctylkotransferemistniejącegojuż

kapitałudoobiektówpracy,niemożegenerowaćprzyrostukapitałuwogólnym

bilansie.Jakwiadomo,jużfizjokracimówiliopracyjałowej.Pracajestjednak

konieczna,abypowstrzymywaćnaturalnątendencjędorozpraszaniasiękapitału

idoprowadzaćdolokalizacjikapitałuwproduktach.

Wielekwestiiekonomicznychmożnadogłębniewyjaśnić,gdyzrozumiesię,

żenaukiekonomicznezajmująsięprzepływamikapitałuwprocesachpracy

iwymiany,azatemtermodynamikamazastosowaniedoteoretycznychopisów.

Przedewszystkimkapitałludzkiuleganaturalnemu,losowemuispontanicznemu

rozproszeniu,więctenfaktmadużeznaczeniedlateoriigodziwegowynagra-

dzania.Godziwapłacastałamusibowiemrównoważyćdyspersjękapitałuludz-

kiego,czylibyćnapoziomie8%kapitałuludzkiegopracownika.Potwierdzająto

licznebadaniaempiryczne,wszczególności[Dobija2000,CieślakiDobija2007,

Kozioł2009].

Modelzmiankapitałuukazujezłożonośćtegopojęcia.Dojegowyjaśnienia

stosujesięnietylkopierwszazasadatermodynamiki,lecztakżestałaekonomiczna

potencjalnegowzrostu.Modelkapitałuwymagatakżezrozumieniawpływusił

określanychdrugązasadątermodynamiki,wszczególnościzrozumienianatury

zmiennejt,atakżerolipracy.Zatemodpowiedź,którejnależyudzielićwkwestii

postawionejw1963r.przezR.M.Solowa,rysujesięnastępująco.Kapitałjest

kategoriąrzeczywiściegłęboką,bezwahaniamożnapowiedzieć,żenajgłębszą

ipodstawowądlanaukekonomicznych.Jakenergiaientropiasąźródłowedla

fizyki,takkapitałipraca–dlaekonomii.Beznaukowegowyostrzeniatychpojęć

izrozumieniuzwiązkówmiędzynimitrudnostworzyćpoprawnąteorięekonomii.

1.4.Łagodzeniekontrowersji.Cojestmiarąkapitału?

Trudności,jakienapotykaliuczeniprzywyjaśnianiukapitałuiwzrostu,wyni-

kająztego,żetokapitał,czyliniestwarzalnazdolnośćdowykonywaniapracy,

samjestmiarąwartości.Kapitałjestwielkościąpotencjalną.Posiadaniezdolności

dowykonywaniapracyniezawszejestkorzystne,ponieważnaturalnaispon-

tanicznadyfuzjakapitałuprowadzidostrat.Ważnejestdziałanieipraca,czyli

transferkapitałudoobiektówpracy.Jesttodynamicznastronakapitałuitopraca

wyznaczanaturalnąjednostkęmiarykapitału.Przykładowoprzedsiębiorcanie

płacizatrudnionemuwbarzezaposiadaniewyższegowykształcenia,leczzapracę

osobymającejtenkapitałludzki,któryjestwykorzystywanywwykonywaniu

przezniąpotrzebnychczynności.Aktywaizasoby,którepowstaływwyniku

pracy,mająwartośćokreślonąprzezkoncentracjękapitałuprzetransferowanego

Brak wyników

Teoria rachunkowości. Podstawa nauk ekonomicznych

Treść książki

Znajdź bibliotekę blisko siebie, i uzyskaj dostęp do ebooka w systemie IBUK Libra