Treść książki
Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
Prawnomiędzynarodoweuwarunkowaniazakładowego...
organypozazwiązkowe.Takierozróżnieniebierzepoduwagęfakt,że
związkizawodoweprowadząndialog”zpracodawcamiwutrwalonych
formachprawnych.Objęcieichogólnąideądialoguzacieraichodręb-
ności.Możerównieżprowadzićdoosłabieniaichznaczenia.Upodłoża
ideidialoguspołecznegoleżyteżprzekonanieomożliwościbezkonflik-
towegoukładaniastosunkówpomiędzypracodawcamiapracownikami,
podczasgdyczęśćtychrelacjimacharakterkonfliktowy(sporyzbiorowe
istrajki).NależyteżzgodzićsięzW.Sanetrą,żeforsowanieideindialogu
partnerówspołecznych”możeprowadzićdominimalizowaniatej
funkcjizwiązkówzawodowych,którapoleganastosowaniuinstrumen-
tówwalkidoobronyinteresówpracowniczych4.
2.Dokumentymiędzynarodowe,którychPolskajeststroną,nie
zawierająwyraźnychgwarancjidialoguspołecznegowznaczeniu
ogólnym.Zewzględunabardzopojemnąkoncepcjętegodialogu
możnaprzyjąć,żeobejmujeontakżerokowaniazbiorowe.Rokowania
tesąuważanenietylkozaintegralną,aleteżnajbardziejrozpowszech-
nionączęśćdialoguspołecznego5.Mogąonebyćprowadzonezwłaszcza
naszczebluzakładowym.Sąoneotyleważniejszeodpozostałychform
dialogu,żeichrezultatymająwyraźnąformęprawną,wiążącądlastron
dialoguizapewniającąimokreśloneuprawnienia.Dokumentymiędzy-
narodowezawierająogólnegwarancjerokowań,codotyczytakże
szczeblazakładowego.Wynikająonezróżnychaktów,którewdużym
stopniuzawierająpodobnerozwiązaniaprawne.Najwcześniejsze
inajbardziejrozbudowanegwarancjerokowańopierająsięnadoku-
mentachMiędzynarodowejOrganizacjiPracy.Wstosunkudoogółu
pracownikówwynikająonezwłaszczazkonwencjinr98MOP.
Wszczególnościart.4konwencjiMOPnr98stanowi,iżwraziepotrze-
bynależystosowaćśrodkiodpowiadającewarunkomkrajowymwcelu
zachęcaniaipopieraniajaknajszerszegorozwojuiwykorzystywania
procedurydobrowolnychrokowańdlazawieraniaukładówzbiorowych
pomiędzypracodawcamiiorganizacjamipracodawcówzjednejstrony
aorganizacjamipracownikówzdrugiejwceluregulowaniawarunków
pracy.Artykuł4konwencjiMOPnr98uzupełnianyszerokowykładnią
KomisjiEkspertówiKomitetuWolnościZwiązkowejMOPstałsię
4W.Sanetra,Przedstawicielstwozwiązkowewzakładziepracywświetleprawa
unijnego(w:)Związkoweprzedstawicielstwopracownikówzakładupracy,pod
red.Z.Hajna,Warszawa2012,s.72.
5Glossary...,s.239.
37
