Treść książki
Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
10
PracaprzymusowawczasieIwojnyświatowej
Słowoodtłumacza
Pracadr.ChristianaWesterhoffaprezentujeaspektyWielkiejWojny,oja-
kichzdużymprawdopodobieństwempowiedziećmożna,iżniefunkcjonują
powszechniewpolskiejświadomościhistorycznej,aidlahistorykówzawo-
dowychniesąprzypuszczalnienajwyraźniejszymfragmentemobrazuIwojny
światowej.Polskiprzekładrozprawyniemieckiegobadaczaukazujesięw100.
rocznicęwybuchutegokonfliktu,który–przerażającyiimponującyskalą
militarnegorozmachu–ofiarżądałnietylkonapolachbitew.Choćpierwszo-
planowymprzedmiotemtejksiążkiniesąlosyludziwykonującychwówczas
pracęprzymusową,toopisjejgenezy,form,warunkówiskutkówjesttakże
pomnikiempamięciiwiedzy,jakiAutorludziomtymwystawia.
ZainteresowanymCzytelnikomtłumaczwinienjestszkicoweomówienie
kilkuwybranychkwestiidotyczącychprzekładu.
Mimożehumanistykaczęstonierościsobiepretensjidoprecyzjiidyscy-
plinyterminologicznej,wodniesieniudoróżnychformisposobówpozyski-
waniapracownikówAutorwcałościdziełazachowujeznacznąkonsekwencję
dobieranychokreśleń,którejutrzymaniebyłodążeniemtowarzyszącympra-
comnadprzekładem.Przeglądróżnicznaczeniowychistniejącychwramach
tłumaczeniapomiędzyDwerbunkiem”,Dprzymusowympowołaniem”iDwe-
zwaniem(używanezamiennie)dopracy”aDrekrutacjąprzymusową”ułatwia
wykres10(s.392).DWerbunek”,nazywanywtłumaczeniutakżeniekiedynp.
Drekrutacją”dotyczypozyskiwaniapracownikównazasadachdobrowolnych
(choćjużdalszarealizacjastosunkupracymogłanosićznamionaprzymusu),
Dprzymusowepowołanie/wezwaniedopracy”–zobowiązanialokalnejludno-
ścidowykonywaniapewnychpracnamiejscu(m.in.napodstawiekonwencji
haskich),przyczymzaichniewykonaniegrozićmogłyróżnegorodzajukonse-
kwencje,zaśDrekrutacjeprzymusowe”–pozyskiwaniapracownikówwdrodze
użyciabezpośredniegoprzymusu,coczasemoznaczatakżepoprostułapanki.
UzasadnieniawymagateżterminDpolitykasterowaniasiłąroboczą”.Wybór
takiegosposobuoddanianiemieckiegoArbeitskräftepolitikwynikazogólnejdefi-
nicji,najakąAutorsiępowołuje,awedlektórejpolitykasterowaniasiłąroboczą
toDsumawszystkichdziałań,którychcelemjestdopasowaniezasobusiłyrobo-
czejdozasobumiejscpracy”.IstotąArbeitskräftepolitikbyłowięctakiesterowanie
dostępnąsiłąroboczązarównopomiędzysektoramiprodukcjiigospodarki,jak
ipomiędzyregionami,bypracownicytrafialitam,gdzieichpracabyłanajbar-
dziejpotrzebnawświetleprzyjmowanychzałożeńgospodarkiwojennej.Zaletą
takdobranegoodpowiednikajestzatemprzejrzystośćznaczeniowa.
OkreślenieDkierownictwoRzeszy”odnosisiędodefactorząduRzeszy,
któryjednakzewzględunastrukturępolitycznąCesarstwaniebyłDrządem”
