Treść książki

Przejdź do opcji czytnikaPrzejdź do nawigacjiPrzejdź do informacjiPrzejdź do stopki
Art.7
Ustawaozwiązkachzawodowych
nicjiSąduOkręgowegowWarszawie,któryorzekanapodstawieprzepisówkodeksu
postępowaniacywilnegoopostępowaniunieprocesowym.Zgodniezpostanowieniami
art.24117§2k.p.orzeczeniepowinnozostaćwydanewciągu30dnioddniazłożenia
wniosku.Termintenmajednakwyłączniecharakterinstrukcyjny,cooznacza,żejego
przekroczeniewkonkretnejsprawieniedajestronomżadnychdodatkowychupraw-
nieńprocesowych88.
Obowiązująceprzepisynieprzewidujążadnejprocedurywsytuacji,gdyliczbapracow-
nikówzrzeszonychwponadzakładowejorganizacjizwiązkowejspadniepowydaniu
postanowieniaostwierdzeniureprezentatywnościponiżejlimitówliczbowychokreślo-
nychwart.24117§1k.p.Zadopuszczalnyuważamwniosekostwierdzenieniereprezen-
tatywności,wniesionyprzezpodmiot,którymawtyminteresprawny.
3.1.Napoziomiezakładowymreprezentatywnośćdefiniujeart.24125ak.p.Podstawowym
czynnikiemokreślającymjestprocentzrzeszanychprzezorganizacjępracowników
wrelacjidoogółuzatrudnionychudanegopracodawcy.Odnosisiętodojednostekor-
ganizacyjnychorazorganizacjiczłonkowskichponadzakładowejorganizacjizwiązkowej
uznanejzareprezentatywnąnapodstawieart.24117§1pkt1k.p.,jakteżzakładowych
organizacjizwiązkowych.Wpierwszymprzypadkuorganizacjawinnaskupiaćconaj-
mniej7%pracownikówzatrudnionychudanegopracodawcy,wdrugim-conajmniej
10%89.Jeżeliżadnazzakładowychorganizacjizwiązkowych-cowwarunkachniskiego
poziomuuzwiązkowieniawsprywatyzowanejgospodarcejestnaderczęste-niespełnia
wymogówilościowych,przymiotreprezentatywnejzakładowejorganizacjizwiązkowej
przypadanapodstawieart.24125a§2k.p.organizacjizrzeszającejnajwiększąliczbępra-
cowników.
3.2.Reprezentatywnośćokreślonawoparciuoart.24125a§1pkt1i2k.p.macharakterbez-
względny,tzn.organizacjetemajązdolnośćukładowąwkażdymprzypadkurokowań
nadukłademzakładowym,zwyjątkiemsytuacjiprzewidzianejwart.251ust.1pkt1
u.z.z.Wprzypadkureprezentatywnościzdefiniowanejwart.24125a§2k.p.maonacha-
rakterwzględny,ponieważjestwyznaczonaprzezzrelatywizowaneparametryilościowe
odnoszącesiędoinnychstrukturzwiązkowychfunkcjonującychudanegopracodawcy.
3.3.Przepisykodeksupracyregulującereprezentatywnośćzakładowąnieprzewidująob-
ligatoryjnegoustaleniaprzymiotureprezentatywnościprzedsądem.Wynikatozfak-
tu,żezazwyczajnaszczebluzakładowymstronyposiadająwiedzęnatematliczebności
poszczególnychorganizacji.Jeżelijednakzaistniejąwtejmateriiwątpliwości,zarówno
88
Por.K.W.Baran,Procesoweprawo...,s.165in.
89
OwadyferencjacjaprocentowazostałauznanaprzezTrybunałKonstytucyjnyzazgodnązart.32ust.1
KonstytucjiRP(por.wyrokTKzdnia23października2001r.,K22/01,OTK2001,nr7,poz.215).
54
www.wolterskluwer.pl